La representante Junie Joseph se une a los legisladores para defender la DEI en el Capitolio estatal.

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21 de noviembre de 2025

DENVER, Colorado — La representante Junie Joseph se unió a otros legisladores estatales en el Capitolio del Estado de Colorado esta semana para reafirmar el compromiso del estado con la diversidad, la equidad y la inclusión (DEI), enfatizando que la inclusión fortalece tanto la economía de Colorado como su democracia.

Tras la conferencia de prensa, Joseph afirmó que el objetivo era enviar un mensaje claro de que Colorado no cederá ante los crecientes ataques nacionales a los programas de DEI. "Cuando cada coloradense es valorado, incluido y tiene la oportunidad de contribuir, nuestra economía, nuestra democracia y nuestro futuro compartido se fortalecen", afirmó. "La DEI no es una distracción, es una necesidad. Significa reconocer el talento que ya tenemos aquí y garantizar que todos tengan una oportunidad justa de prosperar".

Durante el evento, los legisladores destacaron los beneficios tangibles de las iniciativas de DEI, señalando que las prácticas inclusivas se vinculan con una mayor productividad, mayor innovación y comunidades más sólidas. Un estudio de 2024 de la Universidad de Colorado en Denver reveló que las organizaciones que logran avances mensurables en diversidad y equidad salarial ven claras mejoras en la productividad laboral. El Departamento de Recursos Humanos de Colorado también ha informado que la diversidad de proveedores —garantizar que empresas de todos los tamaños y estructuras de propiedad tengan acceso a contratos estatales— fortalece la economía del estado y amplía las oportunidades para los habitantes de Colorado.

Sin embargo, persisten las disparidades. Según Axios Denver , la población afrodescendiente de Colorado enfrenta una tasa de desempleo del 6.8%, casi el doble del 3.4% entre los trabajadores blancos. Los legisladores presentes en el evento afirmaron que estas desigualdades demuestran por qué las iniciativas de DEI siguen siendo esenciales tanto en las instituciones públicas como en el sector privado.

“Diversidad e inclusión no son palabras de moda; son la base de la innovación y la equidad”, dijo Joseph. “El progreso de Colorado depende de nuestra capacidad para integrar a todos”.

La conferencia de prensa también sirvió como respuesta a una serie de retrocesos nacionales en las iniciativas de DEI, particularmente bajo la administración Trump. En los últimos meses, el expresidente Donald Trump ha renovado su discurso de campaña sobre la eliminación de oficinas y programas de DEI, mientras que una serie de órdenes ejecutivas emitidas durante su mandato anterior buscaban poner fin a las iniciativas de diversidad con el pretexto de restaurar las oportunidades basadas en el mérito. Las organizaciones de derechos civiles han condenado estas acciones como intentos de erosionar la justicia y silenciar los debates sobre raza y equidad en la educación, el empleo y el gobierno.

“En todo el país, estamos viendo intentos deliberados de silenciar las conversaciones sobre inclusión y equidad”, dijo Joseph. “Aquí en Colorado, rechazamos ese enfoque. Estamos avanzando, no retrocediendo”.

Tras el evento, Joseph anunció que planea convocar un grupo de trabajo legislativo centrado en la contratación inclusiva y la diversidad de proveedores, así como mesas redondas comunitarias a nivel estatal para compartir las mejores prácticas para la formulación de políticas equitativas. "Dejemos de debatir si la DEI vale la pena", afirmó. "Es hora de centrarnos en que sea medible, eficaz e integrada en todo lo que hacemos. El futuro de Colorado depende de que todos trabajemos juntos, y eso significa que cada voz se escuche en cada comunidad".